- 「なぜ地元ではないのか？」と面接官が質問する意図は？
- 「なぜ地元ではないのか？」への面接回答例文が知りたい…
なぜ地元ではないのか？は就活・転職の面接でよく聞かれる働き方に関する質問です。本記事を読めば、内定につながる答え方が分かります。
企業の面接官はこの質問を通してあなたの強みや志望度の高さを知り、企業への適応力があるかどうかを判断しています。
就活・転職面接における「なぜ地元ではないのか？」という質問には、あなたの『強み』を軸に答えることが内定につながります。
面接の鬼本記事では、就活・転職面接での「なぜ地元ではないのか？」への回答例文6選と最強の面接対策法を解説します。
「なぜ地元ではないのか？」の面接官の質問意図
就活・転職において面接官が「なぜ地元ではないのか？」と質問する意図を解説します。
- あなたの「強み」を知るため。
- 「志望度」の高さを知るため。
- 企業への「適応力」を知るため。
【１】あなたの「強み」を知るため
企業の面接官は、「なぜ地元ではないのか？」と尋ねることで、あなたの強みを知りたいと考えています。
地元を離れてまで応募した理由には、必ずあなたなりの価値観があります。その中から、あなたにしかない強みを見つけ出そうとしているのです。
面接の鬼面接官は、地元以外の企業を選んだ理由を聞いて、どのような強みが軸にあるのかに注目しています。
【２】「志望度」の高さを知るため
また、面接官が「なぜ地元ではないのか？」と聞くことで、志望度の高さを知りたいと考えています。
生まれ育った地元を離れてまでその企業を選んだ背景には、特別な動機や熱意があるはずです。面接官は、その思いの強さを知りたいのです。
面接の鬼仕事内容や企業理念への共感といった企業の魅力をあなたがどう感じているのかを見ています。
【３】企業への「適応力」を知るため
さらに、面接官は「なぜ地元ではないのか？」という質問を通じて、企業への適応力を知りたいと考えています。
強みや志望度を踏まえた上で、たとえ地元を離れても、その企業で長く安定して働き続けられるかどうかを知りたいのです。
面接の鬼企業の文化や職場環境に順応して働けるかどうかは、採用において非常に重要な基準と言えます。
・「なぜ地元ではないのか？」の質問意図⇒強み、志望度の高さ、企業への適応力を知るため。
「なぜ地元ではないのか？」に対するNG回答例文
一方、就活・転職面接での「なぜ地元ではないのか？」に対するNG回答例文について解説します。
- 「強み」が分からない回答。
- 「志望度」の高さが伝わらない回答。
- 企業への「適応力」がないと思われる回答。
【１】「強み」が分からない回答
まず、「なぜ地元ではないのか？」という質問に対して、自分の強み（価値観）が伝わらない回答はNGです。
- 「アルバイトで観光客のお客様に接することが多かったため、都会の方が学びがあると思ったからです。」
- 「営業の経験を積む中で、地元よりも都市部でより大きな市場に挑戦したいと思い地元以外を選びました。」
ただ「地元よりも学べることが多い」「挑戦できる場が広い」といった理由だけでは、あなたの強みや価値観が伝わらず、面接官の印象にも残りません。
面接の鬼そのため、地元以外を選んだ理由に加えて、必ず自分の強みを結びつけて具体的に説明しましょう。
【２】「志望度」の高さが伝わらない回答
また、「なぜ地元ではないのか？」と聞かれた時に、その企業への志望度が伝わらない回答もNGです。
- 「大学の友人が都市部の企業を受けている影響で、自分も同じように地元以外を受けようと考えたからです。」
- 「地元では事務の求人があまりないこともあり、都市部の仕事で経験をたくさん積みたいと考えたからです。」
例えば、友人や第三者の影響を受けた、あるいは就活環境のせいにするような説明では、「その企業で働きたい」という熱意が感じられません。
面接の鬼必ず「その会社だからこそ働きたい」という理由も合わせて伝えるようにしましょう。
【３】企業への「適応力」がないと思われる回答
最後に、「なぜ地元ではないのか？」という質問に対して、企業への適応力がないと思われる回答もNGです。
- 「地元では合同説明会の数が少なく、また給与や待遇面も都会の企業ほど充実していないからです。」
- 「前職では営業で転勤することが多かったので、実際のところ勤務地には特にこだわっていません。」
例えば、地元企業への不満を強調したり、勤務地にこだわりはないと答えてしまうと、志望企業への適応力や前向きさが感じられません。
面接の鬼地元を否定するのではなく、「志望企業でどう貢献したいか」という積極性を伝えましょう。
・「なぜ地元ではないのか？」のNG回答⇒強みが分からない、志望度の高さが伝わらない、企業への適応力がないと思われる回答など。
「なぜ地元ではないのか？」は強みを軸に答える
面接の鬼「なぜ地元ではないのか？」と聞かれたら、あなたの『強み』を軸に答えることが内定につながります。
自分の「強み」が分からない応募者は採用されない
一般企業の採用担当者106名を対象としたアンケート調査では、9割以上の面接官が「自分の強みが分からない応募者は採用しない」と回答しました。
就転面接の鬼採用試験では、「強み」の理解（自己分析）が欠かせません。企業は、「強み」を理解していない応募者に魅力を感じないからです。
面接官は自己分析（強みを理解）しているか分かる
また、９割以上の面接官が質疑応答だけで「応募者が自己分析をしているか分かる」と答えました。面接官は、自己分析しているか簡単に見抜けるということです。
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自己分析で『強み』を理解すれば、面接で軸のブレない回答ができ、採用内定率が大幅に向上します。
強みを軸に答えるためには「無料自己分析ツールのみを使う方法」と「無料自己分析ツール×AIを使う方法」の２つの面接対策法があります。
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ChatGPTで生成した回答例文（抜粋）
学生時代に力を入れたのは、ボランティアサークルでの台風被害への復興支援活動です。（中略）この経験から、チームで協力し合うことの重要性を再認識し、共通の目標に向かって一致団結することで困難な状況でも大きな成果を得られると実感しました。この強みを活かし、貴社でもチーム全体で協力し、高い目標達成に貢献したいと考えています。
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私が仕事で心がけていることは、チームワークを大切にし、共に働く仲間と協力して目標を達成することです。（中略）この経験から、個々の力を結集することで、より大きな成果を生み出せることを学びました。御社でも、このチームワークの強みを活かし、共に働く仲間と協力しながら、より良い結果を出せるよう努めたいと考えています。
就転面接の鬼これらの方法で、自分の『強み』を軸にあらゆる質問に回答できるようになります。
「なぜ地元ではないのか？」の面接回答例文６選
最強の面接対策法２選をもとに、「なぜ地元ではないのか？」を答える就活・転職面接の回答例文６選を紹介します。
面接の鬼「なぜ地元ではないのか？」に回答するときのポイントについて解説します。
- 地元ではなく志望企業でなら「強み」を活かせると述べる。
- 過去に強みを活かした「エピソードと学び」について述べる。
- 地元ではなく志望企業で「強みを活かして貢献したい」と述べる。
就活｜面接回答例文３選（なぜ地元ではないのか？）
自己分析で分かった強み：チームワーク
地元ではなく、御社でならチームワークを活かして働けると考えたからです。大学で所属していたフットサルサークルでは、大会直前に主力選手がけがをしてしまうこともありましたが、そのような状況でも限られた戦力で皆が協力し合うことに力を入れてきました。この経験から、チームワークを活かせば困難を乗り越えられることを学びました。地元企業は仕事が分業的で連携の機会が限られていることが多いため、御社のように多様な部署で協力しながら仕事を進めておられる環境で、チームワークを広く発揮して長く活躍したいと考えております。
自己分析で分かった強み：挑戦心
地元ではなく、御社でなら挑戦心を活かして仕事に取り組めると考えたからです。大学の社会学ゼミでは『商店街の衰退』をテーマに研究を行いました。研究が行き詰まったときでも、私は地元の商店街に直接出向き、20店舗以上を回ってアンケート協力を依頼し、最終的にレポートを提出することができました。この経験から、困難に直面しても挑戦心を持って行動すれば道が開けることを学びました。私の地元企業は安定志向が強いため、御社のように新しい事業に積極的に取り組んでおられる企業において、挑戦心を発揮しながら長期的に貢献したいと考えております。
自己分析で分かった強み：社交性
地元ではなく、御社でなら社交性を活かしてお客様と良好な関係を築けると考えたからです。大学時代の居酒屋アルバイトでお客様から苦情をいただいたときも、私は何がご不満だったのかを丁寧にお伺いし、笑顔で接客を続けました。結果的に人柄を気に入っていただき、常連客として通っていただけるようになりました。この経験から、社交性を活かして接すれば信頼を築けることを学びました。地元企業は規模が小さく、お客様と関わる範囲が限られているため、御社のように全国規模で多様なお客様を対象とする企業で、社交性を最大限に発揮して長く活躍したいと考えております。
転職｜面接回答例文３選（なぜ地元ではないのか？）
自己分析で分かった強み：チームワーク
地元ではなく、御社でならチームワークを活かして大規模な案件に携われると考えたからです。前職で若手営業が提案活動に苦戦していた際、私は自分の成功事例を共有し、一緒に訪問に同行することで受注につなげ、営業所全体の目標達成にも貢献しました。チームワークを活かせば、一人では解決できない大きな課題を乗り越えられると学びました。一方、私の地元企業は営業担当が単独で動くことが多いため、御社のように部署をまたいで協力し合う体制を築いておられる企業であれば、チームワークを発揮して新規開拓や大型案件の推進に貢献できると考えております。
自己分析で分かった強み：チャレンジ精神
地元ではなく、御社でならチャレンジ精神を活かして新しい企画に取り組めると考えたからです。前職では販売目標を達成するために、自ら販売データを分析し、売れ筋をまとめて仕入れ担当に提案し、売上を大きく伸ばすことができました。この経験から、課題を前向きにとらえ、チャレンジ精神を持って工夫すれば成果につながると学びました。一方で、地元企業では新しい企画を立ち上げる機会が限られているため、御社のように多様な商品展開に積極的に取り組んでおられる企業であれば、チャレンジ精神を存分に発揮し、長く貢献できると考えております。
自己分析で分かった強み：創造性
地元ではなく、御社でなら創造性を活かして業務の無駄を省き、効率化に貢献できると考えたからです。前職では契約更新の時期に書類が集中するため、私は契約更新日を一覧で管理できる表を作成し、業務効率化を実現しました。このように、事務担当であっても創意工夫を凝らせば効率化につなげられることを学びました。一方、地元企業は社員数が少なく、事務業務も決められた手順通りに進めることが中心であるため、御社のように全国規模で業務範囲の広い企業であれば、創造性を活かして効率化とサービス向上に貢献し、長く活躍できると考えております。
まとめ
以上、就活・転職面接での「なぜ地元ではないのか？」への回答例文6選と最強の面接対策法について解説しました。
・「なぜ地元ではないのか？」を尋ねる面接官の質問意図には、あなたの強み、志望度の高さ、企業への適応力を知ろうとしている狙いがある。
・「なぜ地元ではないのか？」に対するNG回答例文として、強みが分からない、志望度の高さが伝わらない、企業への適応力がないと受け取られる回答がある。
・「なぜ地元ではないのか？」には、あなたの『強み』を軸に答えることが内定につながる。
・「なぜ地元ではないのか？」には、地元ではなく志望企業でなら強みを活かせること、過去に強みを活かしたエピソードと学び、さらに志望企業で強みを活かして貢献したいと述べることがポイント。